Härter arbeiten – oder ersetzt werden? Experten warnen vor neuer Realität am Arbeitsmarkt
Der Arbeitsmarkt in Deutschland verändert sich rasant – und nicht zum Vorteil der Beschäftigten. Große Unternehmen setzen auf Kostensenkungen, viele...
Arbeitswelt
Neue Studie: Homeoffice macht nicht einsamer – doch dieser Faktor ist entscheidend
Das Klischee ist allgegenwärtig: Einsamkeit und Homeoffice werden oft gleichgesetzt, als würden Beschäftigte tagein, tagaus allein am Schreibtisch sitzen und...
Erfolgreiche Menschen fragen nicht nach Feedback – sie nutzen einen anderen Karriere-Trick
Viele Menschen fragen im Berufsleben nach Feedback, um sich zu verbessern. Doch laut Adam Grant, Organisationspsychologe und Professor an der...
Perfektes Timing: Wann E-Mails die höchste Erfolgsquote haben
Jeden Tag landen unzählige E-Mails in den Postfächern von Professoren, Führungskräften und Mitarbeitern. Die Herausforderung: Wie sollte man E-Mails schreiben,...
Ein Unternehmen schafft das Homeoffice ab – nun droht ein Viertel der Belegschaft mit Kündigung
Der spanische Energieanbieter Holaluz schafft das Homeoffice ab und zwingt die Belegschaft zurück ins Büro: Eine Maßnahme, die für Unmut...
Weniger Stunden, volles Gehalt: Spaniens Regierung kürzt die Wochenarbeitszeit – Unternehmen fürchten Milliardenkosten
In Spanien soll die Arbeitszeit deutlich reduziert werden – bei vollem Lohnausgleich. Darüber berichtet die FAZ. Ein entsprechender Gesetzesentwurf sieht...
Wie Gewerkschaften die 5-Tage-Woche erkämpften und Väter ihre Samstage zurückbekamen
5 Tage die Woche, 8 Stunden am Tag: Wenn man Vollzeit arbeitet, dann ist das heutzutage in weiten Teilen die...
Zurück zum alten Arbeitgeber – eine kluge Entscheidung?
Ein neuer Job soll die Karriere voranbringen, mehr Gehalt oder bessere Perspektiven bieten. Doch nicht immer erfüllt der Wechsel die...
Zuckerberg will „entmannte“ Arbeitsplätze wieder männlich machen, doch die Forschung ist nicht auf seiner Seite
Mark Zuckerberg, CEO von Meta, hat in einem Interview erklärt, dass die Unternehmenskultur zu „weiblich“ geworden sei: Er bemängelte den...
„Geht nie gut aus“: Das ist laut einer Chefin die größte Red Flag bei Arbeitskollegen
Mangelnde Kommunikationsfähigkeit, besonders in Konfliktsituationen, ist für Gründerin und CEO Shizu Okusa die größte Red Flag bei Arbeitskollegen. Gegenüber CNBC...
